Trouver un expert CRM n’a jamais été aussi simple

Vos projets CRM
commencent maintenant !

Pourquoi faire appel à CRM.PARIS ?

L’expert CRM est une denrée rare : s’entourer des bons profils en CRM est un véritable parcours du combattant que ce soit en CDI ou en mission, il est très compliqué de s’entourer des bonnes personnes !

en CDI :
le recrutement d’un Head of CRM prend environ 13 mois !

en mission :
les cabinets de conseil proposent bien souvent des profils “généralistes” qui n’ont aucune expertise CRM et traitent bien souvent les projets en surface

Face à ce constat, nous proposons à nos clients la méthode suivante :

1

Un collectif d’experts sélectionnés

Nous croyons en la force d'un collectif d'experts choisis par leurs pairs. Cette approche garantit une compréhension parfaite des besoins et défis de nos clients, avec une sélection basée sur des tests techniques afin de leur proposer les meilleurs profils.

2

Qualité plutôt que quantité

Contrairement aux plateformes de freelance saturées, nous privilégions une approche sélective : un choix limité, mais d'une qualité irréprochable. Chaque expert de notre réseau est là parce qu'il a prouvé sa capacité à apporter une valeur ajoutée tangible aux projets CRM sur lesquels il intervient.

3

L’Expertise avant tout

Nous abandonnons le modèle traditionnel d’account management au profit d’une collaboration étroite avec des experts. Chez nous, les consultants ne sont pas seulement des intermédiaires ; ils sont épaulés par des spécialistes qui guident nos clients sur les aspects stratégiques et techniques de vos projets. Cette proximité garantit des solutions adaptées et un soutien constant pour surmonter les défis CRM les plus complexes.

Comment ça marche ?

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Remplissez le formulaire ou prenez RDV dans notre calendrier pour nous expliquer votre projet

Retours
Sous 48h

Nous revenons vers vous sous 48h avec 2 profils de notre communauté disponibles afin de prévoir une rencontre

C’est parti !

Le consultant commence sa mission !

Nos 6 pôles d’intervention :

• Management d’équipe (remplacement de collaborateur)

• Audit et définition d’une stratégie CRM (potentiellement omnicanale)

• Délégation de vos campagnes de communication (emails, push, sms, mailing…)

• Conception de nouveaux templates d’email

• Résolution de vos problèmes de délivrabilité

• Analyses de données (segmentation, analyse des comportements, des parcours clients, des cohortes d’achat et de réachat…)

•Mise en place de dashboards

• Conception et lancement de programmes de fidélité

• Conception d’offres de clienteling

• Définition et mise en place de scénarios de marketing automation

• Management de projets IT

• Changement d’outil de marketing automation

• Mise en place d’une CDP ou d’un RCU

• Placement de freelances

• Recrutement de profils CRM en CDI

• Formation des collaborateurs sur des problématiques CRM

Notre stack

Notre benchmark de +100 marketing automations qui font vraiment la différence !

Tous nos conseils pour améliorer l’engagement de vos clients et augmenter votre chiffre d’affaires.